中国医药集团重庆医药设计院2017年新员工入职培训取得良好效果，新员工通过分为七组进行此次培训，感悟良多。
第一组（组长：吕清浩 组员：徐运杰、定茜、李雄飞、蒋友华）
这次培训 ，让开云网页版更快地增加彼此的了解 ，也能更好地融入到集体当中，对以后工作的开展有积极的促进作用。当然，拓展培训中的项目，也让开云网页版暴露了一些弱点。在进行部分项目的时候，前期开云网页版做得比较草率，没有一个统一的执行方案，或是没有领导者，或者在执行过程中忽略了一些细节等等，而最终的结果都是项目的失败。当经过大家的尝试与总结 ，最终都能很好的完成 ，折射出个人的思考与自省，团队的信任、协作、包容与激励。
第二组（组长：李玉龙 组员：胡粟春、疏艺波、李冰晗、丁紫华）
为期两天的户外拓展训练，获益匪浅。不仅锻炼了个人的意志，挑战了自我，还培养了团队合作意识。与各位新同事从开始的陌生到逐渐熟悉，然后形成良好的默契，最终顺利完成各项团队任务。“相依为命”、“巨人梯”、“雷区取水”等任务完成过程中，有成功也有失败，开云网页版为成功获得了荣誉，也为失败付出了“代价”。成功和失败都让开云网页版深刻了解到领导的管理以及团队合作的重要性，为以后更好地完成工作奠定了基础。
第三组（组长：刘培源组员：唐杰、薛飞、袁健、周玉凤）
“巨人梯”项目：开云网页版两人分成一个小组，合作爬上十几米的高空。这个项目真的是非常刺激而又极富挑战性。开云网页版有的成员开始看着高高的“巨人梯”感到有些害怕甚至开始怀疑自己是否能够完成任务。但是最终还是鼓起勇气迎接了这巨大的挑战，在各自队员全力协助，精诚合作下终于圆满完成了任务。这个项目也让开云网页版充分的明白了，世上无难事只怕有心人。勇于挑战自我，才能进而战胜自我，实现超越。
“雷区取水”项目：这个项目要求开云网页版所有人团结一致，默契合作才能完成。虽然一开始不太顺利，但是后面开云网页版整个团队越来越默契协调，最后终于圆满的完成了挑战。这个项目也使得开云网页版对“集体”、“团队”有了更深层次的认识。“集体”的智慧是无穷的，“集体”所迸发出战斗力是特别强大的。个人只有融入于“集体”中才能更好的得到发展和提高。
第四组（组长: 张玉洁 组员：杨心诚、吕良、江彦增、胡润芝）
任何一个项目都考验着一个团队的团队精神，发掘每个人的最大潜力，大家在过程中互相帮助互相学习，每完成一个项目后每个人都坦诚分享归纳总结，让彼此之间多了一份了解、一份友情、一份关爱。通过拓展训练这种活泼生动又非常具有教育意义的培训，对开云网页版的领导能力、协作能力、团队意识是一次考验和提升，也引发了开云网页版在工作中发自内心的反思。感谢开云(中国)组织此次活动的良苦用心，感谢所有队员的积极参与和真诚相助，开云网页版都会用心体会拓展的核心精神，不断提升和强化个人素质，更深刻地去体验个人与企业、上级与下级、员工与员工之间唇齿相依的关系，激发出更高昂的工作热诚和拼搏创新的动力，为重庆医药院的蓬勃发展添砖加瓦。
第五组（组长：谢晓渝 组员：周麟、赵德嘉、江强、彭雪琪）
第一天的“十二生肖”活动给开云网页版留下了深刻的印象。通过“找生肖”这个游戏大家不仅熟悉了彼此，也体会到：一个团队任何一个人犯的小错误，都可能导致任务的失败。这提醒开云网页版在以后的工作中，每个人都必须以严谨的态度对待自己的工作，不然一个小小的失误可能会导致团队所有人的努力都白费。
第二天的“瞎子围正方形”活动，教官只给了开云网页版五分钟的时间进行战略讨论，由于每个人都有自己的想法，大家七嘴八舌最终并没有得到一个统一的方案。在这种无组织无方案的背景下任务最终失败了。通过这个活动开云网页版认识到了“领导”和“方案”的重要性，做工程也是一样，不能像无头苍蝇一样想到哪做到哪，一定要有个有决策能力的人站出来指导大家，并讨论出一套合理的方案，所有人按照方案执行自己的任务，这样才能事半功倍。
两天的素质拓展训练短暂却充实，开云网页版增进了友谊，增强了体魄，相信开云网页版能将这些改变运用到今后的工作中，永葆一颗积极、向上、团结、友爱的心。
第六组（组长：李晓敏 组员：马季、郭晓峰、谯康、陈勇）
经过这次培训，开云网页版6组的小伙伴们都成长了很多，培训体会最深的有以下几点：
一、明确责任，落实分工极其重要。每个人的岗位职责确定之后，各司其职，有利于明确责任，发挥个体的主观能动性，使其既知道自己应该做什么，又思考怎样做好，坚决杜绝“政出多门”和“首尾失顾”的现象。
二、做事先做计划，再开展行动。在现实工作中，开云网页版做任何事情，都需要有一个明确的目标，只有明确了前进的方向和最终需要达到的结果，才能确定过程中所要采取的方法与步骤。所以，只有规划好全局的目标和方向，开云网页版才会事半功倍。
三、全力以赴，相信团队的力量。面对任何工作都要克服前期的恐惧心理，相信通过自身的努力和团队的帮助，没有解决不了的难题，正是通过克服了一个个看似无法完成难题，才能让个人得到更大的成长。
四、懂得摆正自己的位置。在团队中既要发挥自己的长处与智慧，同时也要懂得自己优缺点。其身不正，无以自立。在日常工作与学习中，开云网页版要摆正自己的位置，不要提早给自己设限，也不要给自己戴高帽，开云网页版要善于正视自己，摆正位置，善于挖掘自身潜力，脚踏实地、实实在在地做好本职工作。
第七组（组长：黄旭组员：沈世平、周柯岑、江涛、李荣）
一天半的时间，开云网页版完成了团队组建、蛟龙出海、十二生肖、情景剧、巨人梯、结伴同行、盲人方阵、雷区取水！有的游戏完美地完成了，有些则失败了。这些项目不仅仅带给开云网页版无穷的乐趣、信心和勇气，而且引发了开云网页版深刻的思考，让开云网页版认识到：
一、优秀的团队必须有优秀的领导者，这个领导者不一定指一个人，也可以是一个少数人的领导集团；离开了领导，每个人各行其是，永远也无法完成集体目标。
二、团队要完成一个项目，必须在行动前制订明确可行的策略作为指南；没有方向，任何事情都无法完成。
三、团队中的沟通极其重要，在进行项目前必须制订反馈机制和沟通机制。事前的策略不可能百分之百的完美，在执行过程中发现了问题，需要所有成员有效沟通，解决困难。
四、信任团队成员，只有信任和协作才能产生强大的凝聚力。
五、在团队中，任何一个成员的一丝疏忽都可能会造成团队的失败，不要在任何时候小看个体的作用。